حضور کمرنگ زنان در پست‌های کلیدی دولت

عدم حضور زنان در پست‌های کلیدی و یا حضور کم‌رنگ آن‌ها در پست‌های کلیدی ادارات دولتی از جمله مواردی بوده که همواره واکنش تند فعالان حقوق زن را بر انگیخته‌است، در این اواخر اما هراتیان شاهد تقرر مونسه حسن‌زاده در پست معاونیت ولایت هرات بوده اند که ظاهرا تا حدی توانسته رضایت زنان را جلب کند.

شماری از فعالان حقوق زن این تقرری را به فال نیک گرفته اما می‌گویند کافی نیست.

سکینه حسینی فعال حقوق زن به این باور است که تقرر یک زن به عنوان معاون والی در هرات موجب خوشنودی است اما به هیچ‌وجه کافی نیست.

او می‌گوید: «کارکردن در ولایت با روحیه‌ی زن ستیزی موجود سخت است اما من امیدوارم که خانم حسن‌زاده از زنان فعال نظر بخواهد و افرادی را به عنوان مشاور و حامی در کنار خود داشته باشد تا این‌که کار او موثر واقع شده و موفق شود ».

خانم حسینی می‌افزاید: در گذشته‌ها هم زنانی بودند که در ولایت کار می‌کردند اما عرصه برای شان تنگ بود و نتوانستند به صورت درست کار کنند.

او می‌گوید زنان باید در پست‌های کلیدی کار کنند اما باید سعی شود که نقش آن‌ها سمبولیک نباشد.

او می‌افزاید: «ما در ولایت کارشناس جندر، کارشناس امور اجتماعی و فرهنگی هم داریم که کار همه در بخش اجتماعی است، و حالا معاونیت اجتماعی را هم داریم که این تداخل وظیفه‌ی را به میان می‌آورد،  در صورتی که تقرری‌ها باید به گونه‌ی باشد که از تداخل وظیفه‌ی جلوگیری شود، و این مثل این است که چاکلیت را برای یک کودک بدهی و از او بخواهی آرام باشد، اگر نه چرا معاونت مالی اداری را به زنان نمی‌دهند؟ ».

شماری دیگر از فعالان حقوق زن نیز به این باور اند که اگر قرار باشد که جامعه را از حالت تک صدای بیرون کنیم حضور یک خانم به هیچ وجه کافی نیست.

فاطمه جعفری فعال حقوق زن به این باور است که برای این‌که جامعه را از حالت تک‌صدای بیرون کرده و به سوی برابری ببریم وجود یک زن در صورتی که هر قدر لایق و با استعداد هم باشد به هیچ عنوان کافی نیست.

او می‌گوید: «در این ولایت که ما در سال‌های گذشته در حدود چهار خانم در پست‌های کلیدی از جمله ریاست حضور داشتند اما در این دو یا سه سال اخیر چه اتفاقی افتاده که زنان در حاشیه قرار گرفته اند؟ ».

او می‌افزاید:  این مسئله هر چند نتواسته مانع رشد خانم‌ها شود اما مانع استفاده از استعدادهای خانم شده، و برخی اعتقادات وجود دارد که زنانی که تجربه ندارند نباید در پست‌های کلیدی مقرر شوند در حالی‌که بسیاری از مردانی که در این پست‌ها مقرر می‌شوند نه تخصص و نه تجربه کافی دارند.

این در حالیست که مونسه حسن‌زاده می‌گوید حداکثر سعی خود را می‌کند تا این‌که نماینده‌ی خوبی از خانم‌ها باشد.

خانم حسن‌زاده می‌گوید: هرات اولین ولایتی است که یک زن به عنوان معاونیت ولایت مقرر می‌شود و این باعث خوشنودی اوست.

حسن‌زاده می‌افزاید: «من برای کارم از زنان فعال و با استعداد هرات مشوره خواهم گرفت و حداکثر سعی خود را خواهم کرد که برای زنان این ولایت کاری کنم ».

مونسه حسن زاده افزود: در اداره‌ی ولایت هرات در حدود 281 نفر کارمند وجود دارد که آن میان پنج، الی شش تن خانم اند و بقیه همه مردان اند، و او می‌کوشد در این میان نماینده‌ی خوبی از خانم‌ها باشد.

گزارشگر: سمین صدف